ПРАВИТЕЛЬСТВО ОМСКОЙ ОБЛАСТИ ОФИЦИАЛЬНЫЙ ПОРТАЛ

Государственная инспекция по надзору за техническим состоянием самоходных машин и других видов техники при Министерстве сельского хозяйства и продовольствия Омской области (далее – Государственная инспекция) объявляет о приеме документов для участия в конкурсе на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Омской области: - ведущего специалиста – государственного инженера-инспектора гостехнадзора Кормиловского района отдела № 4.

  Квалификационные требования для замещения вакантных должностей гражданской службы
I. Наличие базовых знаний и умений, необходимых для исполнения должностных обязанностей государственными гражданскими служащими Омской области (далее – гражданский служащий), замещающими должности гражданской службы в Государственной инспекции по надзору за техническим состоянием самоходных машин и других видов техники при Министерстве сельского хозяйства и продовольствия Омской области, для всех категорий и групп должностей, вне зависимости от области и вида деятельности:
1) знание государственного языка Российской Федерации (русского языка);
2) знание основ:
- Конституции Российской Федерации;
- Устава (Основного Закона) Омской области;
- Федерального закона от 27 мая 2003 года № 58-ФЗ «О системе государственной службы в Российской Федерации»;
- Федерального закона от 27 июля 2004 года № 79-ФЗ «О государственной
гражданской службе Российской Федерации»;
- Федерального закона от 25 декабря 2008 года № 273-ФЗ «О противодействии коррупции»;
- Закона Омской области от 22 декабря 2004 года № 601-ОЗ «Кодекс Омской области о государственных должностях Омской области и государственной гражданской службе Омской области»;
3) знания и умения в области информационно-коммуникационных
технологий:
- знание возможностей и особенностей применения современных информационно-коммуникационных технологий в государственных органах;
- работы на компьютере на уровне пользователя («Microsoft Word», Интернет, E-mail и сетевые ресурсы);
- по использованию справочных правовых систем, электронного документооборота, а также по использованию копировальной техники, средств телефонной и факсимильной связи.
4) умения, свидетельствующие о наличии необходимых профессиональных и личностных качеств:
- умение планировать и рационально использовать служебное время;
- умение достигать результатов;
- умение мыслить системно;
- владение приемами выстраивания межличностных отношений;
- коммуникативные умения.
II. Квалификационные требования для замещения должности ведущего специалиста – государственного инженера-инспектора гостехнадзора Кормиловского района отдела № 4:
1. К уровню профессионального образования:
- высшее образование, рекомендуемые специальности, направления подготовки: «Государственное и муниципальное управление», «Агроинженерия», «Сельское хозяйство и сельскохозяйственные науки», «Техника и технологии наземного транспорта», или иные специальности направления подготовки, содержащиеся в ранее применяемых перечнях специальностей и направлений подготовки, для которых законодательством об образовании Российской Федерации установлено соответствие указанным специальностям и направлениям подготовки.
2. К стажу:
- без предъявления требований к стажу государственной гражданской службы Российской Федерации или работы по специальности, направлению подготовки.

3. Квалификационные требования к профессиональным знаниям и умениям, необходимым для исполнения должностных обязанностей:
3.1. знание законодательства Российской Федерации:,
- Федерального закона от 6 октября 1999 года № 184-ФЗ «Об общих принципах организации законодательства и исполнительных органов государственной власти субъектов Российской Федерации»;
- Постановление Правительства РФ от 13.12.1993 г. № 1291 «О государственном надзоре за техническим состоянием самоходных машин и других видов техники в Российской Федерации»;
- Указ Губернатора Омской области от 19.03..2004 г. № 67 «Положение о государственной инспекции»;
- Федеральный закон от 26 декабря 2008 года № 294-ФЗ "О защите прав юридических лиц и индивидуальных предпринимателей при осуществлении государственного контроля (надзора) и муниципального контроля";
- Федеральный закон от 27 июля 2010 года № 210-ФЗ "Об организации предоставления государственных и муниципальных услуг";
- постановление Правительства РФ от 12 августа 1994 года № 938 "О государственной регистрации автомототранспортных средств и других видов самоходной техники на территории Российской Федерации";
- постановление Правительства РФ от 15 мая 1995 года № 460 "О введении паспортов на самоходные машины и другие виды техники в Российской Федерации";
- постановление Правительства РФ от 12 июля 1999 года № 796 "Об утверждении Правил допуска к управлению самоходными машинами и выдачи удостоверений тракториста-машиниста (тракториста)";
- постановление Правительства РФ от 13 ноября 2013 года № 1013 "О техническом осмотре самоходных машин и других видов техники, зарегистрированных органами, осуществляющими государственный надзор за их техническим состоянием";
- "Правила государственной регистрации тракторов, самоходных дорожно-строительных и иных машин и прицепов к ним органами государственного надзора за техническим состоянием самоходных машин и других видов техники в Российской Федерации (гостехнадзора)" (утв. Минсельхозпродом России 16 января 1995 года)
- "Положение о паспорте самоходной машины и других видов техники" (утв. Госстандартом РФ 26 июня 1995 года, Минсельхозпродом РФ 28 июня 1995 года)
- приказ Минсельхозпрода России от 29 ноября 1999 года № 807 "Об утверждении Инструкции о порядке применения Правил допуска к управлению самоходными машинами и выдачи удостоверений тракториста - машиниста (тракториста)"
- Закон Омской области от 21 ноября 2002 года № 409-ОЗ «О нормативно-правовых актах Омской области»;
-постановление Правительства Омской области от 24 ноября 2010 года № 229-п "О разработке, утверждении (принятии) административных регламентов".
3.2. иные профессиональные знания:
- знания основных направлений государственной политики в области регулирования деятельности транспортного комплекса;
- знания основных принципов государственного надзора за техническим состоянием самоходных машин и других видов техники.
3.3. профессиональные умения:
- умение взаимодействовать со специалистами других государственных органов , ведомствами и организациями;
- умение готовить служебные документы;
- умение работать на компьютере на уровне пользователя («Microsoft Word», Интернет, E- mail).
4. Квалификационные требования к функциональным знаниям и умениям:
4.1. функциональные знания:
- принципов осуществления надзора;
- видов, назначение и технологию организации проверочных процедур;
- процедур организации проверки: порядок, этапы, инструменты проведения;
- ограничений при проведении проверочных процедур;
- мер, принимаемых по результатам проверки;
- плановых (рейдовых) осмотров;
- оснований проведения и особенностей внеплановых проверок;
- принципов предоставления государственных услуг;
- требований к предоставлению государственных услуг;
- прав заявителей при получении государственных услуг;
- обязанностей государственных органов, предоставляющих государственные услуги;
- стандартов предоставления государственной услуги: требования и порядок разработки;
4.2. функциональные умения:
- рассматривать запросы, ходатайства, уведомления, жалобы;
- выдавать разрешения, заключения и другие документы по результатам предоставления государственной услуги;
- осуществлять контроль исполнения предписаний, решений и других распорядительных документов;
- проводить плановые и внеплановые документарные (камеральные) проверки (обследования);
- приема и согласования документации, заявок, заявлений;
- предоставлять информацию из реестров, баз данных, выдача справок, выписок, документов, разъяснений и сведений;
- проводить аккредитацию, аттестацию, допуск, прием квалификационных экзаменов;
- проводить консультаций;
- выдавать разрешения, заключения, лицензии, свидетельства, сертификаты, удостоверения, патенты, направления и другие документы по результатам предоставления государственной услуги.

Условия прохождения гражданской службы:
Должностные обязанности:
- осуществляет:
реализацию надзорных функций Государственной инспекции, предусмотренных пунктом 8 Положения о Государственной инспекции,
подготовку необходимых документов по регистрации тракторов, самоходных дорожно-строительных и иных машин и прицепов к ним, выдаче удостоверений тракториста – машиниста (тракториста), регистрации залога и другим видам деятельности инспекции для рассмотрения и подписания начальником гостехнадзора района;
подготовку отчетных материалов по проведению: государственного технического осмотра, операций типа «Снегоход» и «Трактор»; проверок перерабатывающей отрасли АПК; проверок предприятий ремонта и сервиса; проверок хранения поднадзорной техники; проверок готовности кормоуборочной и зерноуборочной техники и другие отчетные документы по деятельности гостехнадзора района;
ведение делопроизводства в гостехнадзоре района и работу с электронной почтой,
оказание консультационной помощи владельцам поднадзорной техники по устранению её неисправностей, выявленных при проверке
- обеспечивает:
своевременный прием, регистрацию, учет, хранение и рассылку поступающей, исходящей и внутренней корреспонденции гостехнадзора района,
прием организаций, предприятий и физических лиц по вопросам входящим в его компетенцию,
подготовку материалов для работы со средствами массовой информации с целью доведения требований органов Гостехнадзора и освещения деятельности гостехнадзора района.

Гражданский служащий обязан соблюдать требования, установленные статьями 15-19 Федерального закона «О государственной гражданской службе Российской Федерации» (далее – Федеральный закон), статьями 8-11 Федерального закона «О противодействии коррупции».
Режим служебного времени:
Служебный день с 8.30 ч. до 17.45 ч. (пятница до 16.30 ч). Перерыв для отдыха с 13.00 ч. до 14.00 ч. Выходные дни: суббота, воскресенье. Гражданскому служащему устанавливается ненормированный служебный день.

Гражданскому служащему предоставляется:
а) ежегодный основной оплачиваемый отпуск продолжительностью 30 (Тридцать) календарных дней;
б) ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск за выслугу лет в соответствии с федеральным и областным законодательством о государственной гражданской службе;
в) ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск за ненормированный служебный день продолжительностью 3 календарных дня.

Оплата труда гражданского служащего производится в виде денежного содержания, являющегося основным средством его материального обеспечения и стимулирования профессиональной служебной деятельности по замещаемой должности гражданской службы. Денежное содержание гражданского служащего состоит из месячного оклада гражданского служащего в соответствии с замещаемой им должностью гражданской службы (далее − должностной оклад) и месячного оклада гражданского служащего в соответствии с присвоенным ему классным чином гражданской службы (далее − оклад за классный чин), которые составляют оклад месячного денежного содержания гражданского служащего, а также из ежемесячных и иных дополнительных выплат (далее − дополнительные выплаты).

Размеры окладов:
- должностной оклад:
- ведущего специалиста – государственного инженера-инспектора гостехнадзора Кормиловского района отдела № 4 – 7500 рублей;
- оклад за первый классный чин – 1636 рублей 68 коп.
Дополнительные выплаты:
- ежемесячная надбавка к должностному окладу за выслугу лет на государственной гражданской службе Омской области устанавливается при стаже государственной гражданской службы:
от 1 до 5 лет – в размере 10 процентов должностного оклада;
от 5 до 10 лет – 15 процентов должностного оклада;
от 10 до 15 лет – 20 процентов должностного оклада;
свыше 15 лет – 30 процентов должностного оклада;
- ежемесячная надбавка к должностному окладу за особые условия государственной гражданской службы Омской области – 76 процентов должностного оклада;
- премия за выполнение особо важных и сложных заданий в соответствии с положением, утвержденным представителем нанимателя;
- ежемесячное денежное поощрение в размере 50 процентов должностного оклада;
- единовременная выплата при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска и материальная помощь;
- другие выплаты, предусмотренные соответствующими федеральными законами и иными нормативными правовыми актами.

Поступление гражданина на гражданскую службу для замещения должности гражданской службы или замещение гражданским служащим другой должности гражданской службы осуществляется по результатам конкурса. Конкурс заключается в оценке профессионального уровня претендентов на замещение должности гражданской службы, их соответствия установленным квалификационным требованиям к должности гражданской службы.
Порядок проведения конкурсного отбора включает 2 этапа: предоставление документов заявителем и индивидуальное собеседование по вопросам, связанным с выполнением должностных обязанностей по должности гражданской службы, на замещение которой претендует кандидат.

Граждане Российской Федерации, достигшие возраста 18 лет, владеющие государственным языком Российской Федерации, изъявившие желание участвовать в конкурсе, представляет в Гостехнадзор Омской области следующие документы:
а) личное заявление;
б) собственноручно заполненную и подписанную анкету (форма утверждена распоряжением Правительства Российской Федерации от 26 мая 2005 года № 667-р) с приложением фотографии (3х4 см.);
в) копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);
г) документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, стаж работы и квалификацию:
копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые) или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина;
копии документов о профессиональном образовании, а также по желанию гражданина - о дополнительном профессиональном образовании, о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровыми службами по месту работы (службы);
д) документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождению (учетная форма № 001-ГС/у утверждена приказом Минздравсоцразвития России от 14 декабря 2009 г. № 984 н.);
е) страховое свидетельство обязательного пенсионного страхования (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые) и его копию;
ж) свидетельство о постановке физического лица на учет в налоговом органе по месту жительства на территории Российской Федерации и его копию;
з) документы воинского учета – для граждан, пребывающих в запасе, и лиц, подлежащих призыву на военную службу и их копии;
и) удостоверение тракториста-машиниста (тракториста) и его копию.

Гражданские служащие, замещающие должности государственной гражданской службы Омской области в Государственной инспекции и изъявившие желание участвовать в конкурсе, подают на имя представителя нанимателя заявление. Гражданские служащие иных государственных органов, изъявившие желание участвовать в конкурсе, представляют на имя представителя нанимателя заявление и собственноручно заполненную и подписанную анкету по выше обозначенной форме, заверенную кадровой службой государственного органа, в котором гражданский служащий замещает должность гражданской службы, с приложением фотографии.

Документы принимаются в течение 21 дня со дня размещения настоящего объявления на официальном сайте Государственной инспекции в сети Интернет (с 30 мая 2017 года по 19 июня 2017 года включительно). Прием документов осуществляется по адресу: г. Омск, ул. Чапаева, 71, 4 этаж, кабинет 4. Время приема документов с 9 до 17 часов, обеденный перерыв с 13 до 14 часов.
Тел. для справок: 27-54-17, 27-53-79.
Электронная почта: epodkorytova@gtn.omskportal.ru
Предварительная дата проведения 2 этапа конкурса (индивидуального собеседования) - 7 июля 2017 года, место проведения: г. Омск, ул. Чапаева, 71, 4 этаж, кабинет 5.